安徽滁州职业教育集团食品专业委员会工作方案

　　

　　第一章  总  则

　　第一条  为适应我市食品专业职业教育快速发展的新形势和新要求，贯彻落实《国家中长期教育改革和发展规划纲要(2010-2020年)》和国务院《关于大力发展职业教育的决定》等，全面加速和推动我市食品专业职业教育的规范化、集团化和集约化发展进程，加强“校企结合、校企合作”，更好的为我市各食品行业企事业单位提供高素质技能型和服务型的人力资源支持。根据集团《章程》规定，在安徽滁州职业教育集团领导下成立安徽滁州职业教育集团食品专业委员会。

　　第二条  食品专业委员会是在集团领导下，加强各成员单位的校企合作，确定食品专业职业教育目标和人才培养方向，确定高素质技能人才的知识结构，审议人才培养方案，做好课程设置和课程建设，提高科研能力和教学水平的咨询和指导机构。

　　第二章  组织机构

　　第三条  食品专业委员会设主任委员1名，由集团任命。副主任委员3名，由主任委员提名，报集团秘书处批准。委员会成员由本地食品行业单位领导、专业技术人员和滁州职业技术学院专业教师代表等人员组成。滁州职业技术学院参与人员控制在5人以内。

　　第四条  食品专业委员会成员采用聘任制，每届任期3年，可连聘、连任或中途解聘。委员应具有相关专业中级以上专业技术职务且担任一定领导职务，具有相关专业扎实理论功底和较丰富的实践经验，关心和支持食品专业职业教育事业。

　　第五条  为便于食品专业委员会有针对性的开展工作，提高工作效率，使各项工作能落在实处，可在专业委员会下设立相关工作小组，各工作小组可根据自身情况在专业委员会指导下独立开展工作。

　　第六条  食品专业委员会下设秘书处，秘书处负责专业委员会日常工作。

　　第七条  食品专业委员会可根据工作需要设名誉主任委员若干名。

　　第三章  工作职责

　　第八条  对食品相应专业设置的可行性，如社会背景、行业背景及社会需求和办学条件等进行论证和咨询；审议成员学校专业的发展规划，为争创重点专业、特色专业等提供服务。

　　第九条  对食品专业的建设方向、专业人才培养目标、人才培养规格及与之相应的理论教学体系和实践教学体系等进行指导。

　　第十条  审核人才培养方案和专业主干课程、技能训练课程教学大纲；审核专业技能考核标准和方法等。

　　第十一条  指导实践性教学与实习、实训基地建设；协助校外实践教学基地岗位的安排等。

　　第十二条  承担专业教师实践技能的培养工作，指导教师研究课题等。

　　第十三条  指导、推荐毕业生就业。委员单位有权优先选择专业毕业生。

　　第四章  工作制度

　　第十四条  食品专业委员会每年至少举行一次例会，审议专业建设执行和完成情况。会议由相关专门工作组组长负责联系落实，由食品专业委员会主任或副主任主持召开。

　　第十五条  对于在各专业建设中遇到的难题或特大问题，不定期召开临时会议讨论。

　　第十六条  食品专业委员会应充分发挥委员自身专业特长和熟悉本行业的发展和社会需求等特长。专业委员会定期向委员通报专业建设情况，交流委员们对专业建设的意见和建议，介绍相关专业发展和岗位对人才需求的新动向。

　　第十七条  组织与食品行业企事业单位、兄弟院校间开展相关教科研成果的交流活动。

　　第五章  食品专业委员会校外委员待遇

　　第十八条  受聘委员所在单位可优先参与滁州职业技术学院组织的产学研结合、校企合作等合同，合作开发相关技术项目，优先挑选相关毕业生。

　　第十九条  可在不影响教学工作的前提下利用滁州职业技术学院相关教学资料、教学场地和教学设备，优先安排委员单位的员工培训和开展相关企业文化活动等。委员单位可以在职教集团和滁州职业技术学院食品系网站上发布招工招聘、企业介绍、企业文化等适当信息。

　　第二十条  受聘委员，可根据实际工作的需要，聘为客座教授，不定期来职业教育集团举办学术讲座。

　　第六章  附则

　　第二十一条  本工作方案的解释权在职教集团食品专业委员会。

　　第二十二条  本工作方案自公布之日起生效。

　　

　　

　　

　　

　　                                      安徽滁州职教集团食品专业委员会

　　

　　

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